Partnermøde i Education Esbjerg 2024: Samarbejde i fokus
Hvordan skaber vi en studieby, der både fastholder og tiltrækker unge? Dét spørgsmål var omdrejningspunktet, da Education Esbjerg 28. november 2024 havde inviteret sine 188 partnervirksomheder i Musikhuset Esbjerg til det årlige partnermøde. Med oplæg fra borgmester for Esbjerg Kommune Jesper Frost Rasmussen, Managing Director i TotalEnergies Ole Hansen og direktør for Museum VEST Merete Jankowski blev der sat fokus på, hvordan kommunen, erhvervslivet og kulturen kan forene kræfterne i at styrke Esbjerg som et attraktivt sted at studere, bo og leve.
En fælles mission om at gøre en forskel
Direktør for Education Esbjerg Lone Saaby åbnede mødet med en stor tak til alle 188 partnere: “Vi kunne ikke indfri vores ambitioner uden jeres støtte.”
Derefter gennemgik hun en række markante resultater fra det seneste år:
- Over 160 sociale events på tværs af uddannelsesinstitutionerne har styrket de studerendes trivsel og skabt nye fællesskaber.
- Gennem initiativer som E.1 Student Career og E.1 First Job er der bygget bro mellem studerende og områdets virksomheder.
- Esbjerg har tiltrukket flere uddannelser og studiepladser, herunder medicin, psykologi og jura, der tilsammen forventes at tiltrække op mod 800 studerende i de kommende år.
Hun præsenterede også fremtidsplanerne, som skal løfte studiebyen yderligere:
- Et samlet campus på Esbjerg Strand, som forventes at samle alle videregående uddannelser i området i ét innovativt byggeri. Målet er at skabe et stærkt fysisk økosystem, der skal stå klart i 2030.
- Den næste generation af E.1-platformen, en digital uddannelsesplatform, som skal forbinde studerende, virksomheder og uddannelsessteder. Denne nye satsning forventes at være klar til sommeren 2025 og bliver en hjørnesten i at understøtte hybrid læring og overgang fra studie til job.
Afrundingsvis understregede Lone Saaby vigtigheden af samarbejde på tværs af sektorer.
Vi kan ikke gøre det alene. Vi har brug for virksomhederne til at skabe muligheder, kulturen til at berige fritiden og kommunen til at sikre de rigtige rammer.
Lone SaabyDirektør i Education Esbjerg
Tre perspektiver på Esbjergs udvikling
Debat og konkrete forslag
Efter oplæggene deltog partnerne i gruppedrøftelser og en paneldebat, hvor der blev udvekslet idéer og erfaringer. Nogle af de vigtigste forslag inkluderede:
-
- At virksomheder giver medarbejdere tid til frivilligt arbejde – fx som TotalEnergies’ tre betalte dage til frivillighed.
-
- At etablere et panel af eksil-esbjergensere for at forstå, hvad der skal til for at få flere til at vende tilbage til byen.
-
- At fokusere på storytelling og synlighed for at vise, hvordan Esbjerg skaber fremtidige muligheder for unge.
Debatten afspejlede en bred enighed om, at Esbjerg har potentialet til at blive en endnu stærkere studieby, men at det kræver vedvarende samarbejde mellem alle aktører.
Fremadrettet fokus
Lone Saaby afsluttede dagen med en opfordring til handling: “Vi kan ikke skabe resultater alene. Det kræver, at vi fortsætter med at forene kræfterne – på tværs af uddannelser, virksomheder, kultur og kommune.”
Med stærke partnere, konkrete initiativer og et stærkt ”purpose” og er allerede godt på vej. Vejen dertil kræver en fælles indsats, og det er netop i den ånd, Education Esbjerg driver arbejdet fremad.
Partnermøde 2024 i Education Esbjerg
January 15, 2025
Fokus på: E.1 First Job
Hvordan tager man springet fra universitetets trygge rammer til en verden fuld af jobopslag, karrieresamtaler og ukendte forventninger? Med E.1 First Job tilbyder Education Esbjerg en hjælp-til-selvhjælp-løsning, der klæder studerende fra Aalborg Universitet Esbjerg på til at tage deres første skridt ud på arbejdsmarkedet – og samtidig bringer dem tættere på erhvervslivet.
December 19, 2024
Den nye tillægsaftale om universitetsreformen giver bedre muligheder for Sydvestjylland
Regeringen, SF, Danmarksdemokraterne, Liberal Alliance og Det Konservative Folkeparti præsenterede torsdag den 19. december en ny tillægsaftale til universitetsreformen. En aftale, der ifølge Education Esbjerg vil hjælpe på erhvervslivets behov for skaffe kvalificeret arbejdskraft.
December 18, 2024
E.1 Mentor 2024/2025: Det første møde
Denne artikel er den første i en serie, der følger to mentor/mentee-par gennem hele E.1 Mentor-forløbet 2024/2025 med check-ins efter henholdsvis kickoff, midtvejsworkshop og evaluering. Formålet er at give et levende indblik i processen og inspirere både studerende og virksomheder til at se mulighederne med E.1 Mentor.
December 5, 2024
Partnermøde i Education Esbjerg 2024: Samarbejde i fokus
Hvordan skaber vi en studieby, der både fastholder og tiltrækker unge? Dét spørgsmål var omdrejningspunktet, da Education Esbjerg 28. november 2024 havde inviteret sine 188 partnervirksomheder i Musikhuset Esbjerg til det årlige partnermøde. Med oplæg fra borgmester for Esbjerg Kommune Jesper Frost Rasmussen, Managing Director i TotalEnergies Ole Hansen og direktør for Museum VEST Merete Jankowski blev der sat fokus på, hvordan kommunen, erhvervslivet og kulturen kan forene kræfterne i at styrke Esbjerg som et attraktivt sted at studere, bo og leve.